Actions de recrutement et de formation

Retrouvez sur cette page les informations à destination des entreprises pour collaborer avec le campus 42 à Paris : recrutement et événements.

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Pour une mission courte à destination d’un étudiant ou d’une étudiante, rapprochez-vous de notre junior entreprise Junior 42 Paris.

42 et les entreprises

42 a toujours été une formation qui amène vers l’emploi. C’est même pour répondre à un besoin croissant d’expertes et d’experts dans le développement informatique en France qu’elle a été créée en 2013. Les périodes de professionnalisation comme les stages n’ont pas été rajoutées “en plus” : elles ont toujours été présentes. Les entreprises ont toujours été des acteurs précieux pour 42, que ce soit à travers leurs retours sur nos stagiaires, les partenariats concrétisés ou bien encore les conférences ou workshop organisés. Plus que tout, chaque campus 42 s’attache à se rapprocher des entreprises proches d’elle, à la fois géographiquement que philosophiquement. Cette page présente les actions menées avec le campus 42 à Paris.

Stages et emplois

42 permet à ses étudiantes et étudiants d’avoir des expériences professionnelles dès la fin du tronc commun.

1re PARTIE DU CURSUS

PROJETS

2e PARTIE DU CURSUS

PROJETS

et

PÉRIODES D’INSERTION PROFESSIONNELLE EN ENTREPRISE

Stage, apprentissage, emplois

Stages

Durée maximum de 6 mois à temps plein ou à temps partiel.

Contrat d’apprentissage ou pro

Pour celles et ceux qui ont déjà validé une première expérience professionnelle à 42, dans le cadre de la préparation d’un titre homologué (RNCP) pour le campus 42 à Paris.

Recruter un alumni

Dès la fin de ses études à 42.

Autres formes possibles

Contrats CDD, CDI…

Vous faire connaître

Vous pouvez organiser avec 42 un événement ou une action de recrutement pour sensibiliser les étudiants et les étudiantes.

Conférences et meet-up

Talks inspirants, retours d’expérience ou encore tendances de demain.

Workshops techniques et ateliers de coaching

Découverte de technologies ou bonnes pratiques ainsi que développement de compétences transverses.

Hackathons ou challenges

Sur une soirée, un week-end ou une semaine, pour ouvrir de nouveaux horizons.

Forums ou soirées de recrutement

De multiples sessions tout au long de l’année, à thème, en ligne ou en présentiel sur le campus.

Et aussi

Découvrir et visiter nos locaux et nos étudiants

Vous et vos collaborateurs souhaitez découvrir 42 de manière privilégiée : vous pouvez prendre rendez-vous pour une présentation de la formation. Vous aurez l’occasion d’en savoir plus sur le mode de fonctionnement de 42 et les périodes d’immersion professionnelle. À la suite de la présentation, une visite des locaux sera également proposée avec la possibilité de rencontrer des étudiants et des étudiantes.

Formation professionnelle

S’initier à la programmation avec la méthode d’apprentissage de 42 : c’est possible en un temps limité. Il s’agit pour vous et vos collaborateurs de découvrir les aspects clefs du peer-learning pour de ressouder les équipes et faire connaissance avec de nouvelles méthodes de travail. La formation est dispensée sur le campus de 42, au cœur même du campus, pour une immersion totale.

Service des Relations Entreprises de 42

42 – 96 boulevard Bessières – 75017 Paris – FRANCE
Code école : 0755733Z
Questions, renseignements : relations-entreprises@42.fr

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